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| Frases, Fábulas y Textos para PENSAR y REFLEXIONAR Esas frases dignas de ser recordadas |
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29/08/08, 09:37:24
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#2 (permalink) |
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Administrador al servicio de la Comunidad !
Última Visita: 09/03/10 12:40:23
Registrado: nov 2005
Ubicación: San Isidro
Mensajes: 7.209
Entradas de Blog: 11
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Re: Pensamiento del Día
Sin lugar a dudas!!!
Muchas veces pensé que incluso y aunque parezca paradójico, muchos empleados necesitarían que les enseñen educación financiera aunque sea básica. ¿Por qué? Simple, en primer lugar para que aprendan a administrar sus finanzas. Según mi criterio un empleado capacitado en este sentido, podrá tener y adquirir un hábito financiero de vida que logrará que este mejor en varios aspectos, uno de ellos es que justamente logre equilibrar sus finanzas personales y esté desde menos nervioso, hasta menos molesto (Por así decirlo) Por otro lado un empleado no es un esclavo que acata órdenes, sino más bien podría ser el día de mañana nuestra mano derecha o el elemento clave para que nosotros podamos desligarnos de nuestro negocio sabiendo que hay alguien capaz de cubrir nuestras funciones al 100% o quizás un menor porcentaje. Abrazo!!! |
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05/09/08, 10:58:57
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#7 (permalink) |
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En la Búsqueda de Franklin
Última Visita: 08/03/10 18:36:56
Registrado: sep 2006
Ubicación: Capital Federal
Mensajes: 501
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Pensamiento del Día
No es equivocado proponer nuevas formas de manejar una empresa; lo equivocado es creer que el personal se adaptará en un mes.
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10/09/08, 12:25:44
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#12 (permalink) |
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Cambiando de paradigmas
Última Visita: 14/11/09 20:16:14
Registrado: may 2008
Ubicación: Ramos Mejia
Mensajes: 5
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Re: Pensamiento del Día
"La diplomacia es el arte de conseguir que los demás hagan con gusto lo que uno desea que hagan."
 Es más económico y sensato educar a un empleado que despedirlo ≠≠≠≠ No importa qué digan o prometan, la gente no cambia. Muchas veces es mejor cambiar de gente ?????????? |
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10/09/08, 12:38:59
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#13 (permalink) |
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En la Búsqueda de Franklin
Última Visita: 08/03/10 18:36:56
Registrado: sep 2006
Ubicación: Capital Federal
Mensajes: 501
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Re: Pensamiento del Día
@Luigi: educar un empleado ignorante (y por lo tanto, ineficiente e inepto)es una probablemente buena inversión. Soportar por largo tiempo a gente que promete pero no cumple es completamente otro tema. No hay relación entre una cosa y otra. Si tenés un socio que hace meses que te promete que se va a poner al día con trabajo atrasado y no lo cumple nunca, no es alguien a quién debas capacitar, es alguien de quién te tenés que alejar porque es un procastinador sin arreglo; si tu amigo te roba, no tenés que educarlo, tenés que desaparecerlo de tu vida (con o sin golpes de puño, según sea tu estilo).
Hasta que no tenés suficiente experiencia con empleados, amigos y socios no se ve la diferencia. Saludos!!!!! |
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10/09/08, 13:01:17
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#14 (permalink) |
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Cambiando de paradigmas
Última Visita: 14/11/09 20:16:14
Registrado: may 2008
Ubicación: Ramos Mejia
Mensajes: 5
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Re: Pensamiento del Día
Me gusto la aclaracion de ""(con o sin golpes de puño, según sea tu estilo)"" .
En cuanto a lo que decis es cierto, hasta que no se tiene suficiente experiencia con empleados, amigos y socios no se debe ver la diferencia!! Muy buenas las frases!!!  |
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11/09/08, 12:06:56
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#16 (permalink) |
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Plan what you Do, Do what you Plan
Última Visita: Hoy 16:31:14
Registrado: abr 2007
Ubicación: Cordoba
Mensajes: 491
Entradas de Blog: 2
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Re: Pensamiento del Día
Muy buenos todos los pensamientos que posteas aca, Munchener.
Quisiera colaborar con este, a ver que opinas: "Si uno no desarrolla una estrategia propia, uno se convertirá en una parte de la estrategia de otro...." Alvin Toffler Abrazos!!! |
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